건설근로자공제회(이사장 장건, 이하 공제회)는「2025년도 건설근로자공제회 사업연보」를 발간했다. 사업연보는 퇴직공제제도 및 자산운용 현황과 고용복지 등 직전년도의 공제회 주요사업 성과와 관련 통계를 담아 매년 1회 발간되고 있다.
2025년 퇴직공제 적립근로자는 149만 명으로 지난해 168만 명에 비해 약 19만 명(11.2%↓) 감소하였다. 반면, 퇴직공제금을 지급받은 근로자는 32만 4천 명, 지급액은 9천 403억 원으로 전년 대비 지급 인원은 약 5천 명(1.4%↓) 감소, 지급액은 약 7백억 원(8.3%↑) 증가하였으며, 1인당 평균 지급액은 289만 원 수준으로 전년 대비 9.9% 증가했다.
2025년 한 해 동안 공제회는 생활안정대부를 통해 8만여 명에게 1,466억 원의 무이자 자금을 지원했다. 또한, 단체보험 가입을 지원해 9만 9천명이 147억 원 규모의 보장을 받을 수 있도록 했으며, 건강관리 지원으로 1만 4천명에게 35억 원 상당의 무료 종합건강검진을 제공했다. 이와 함께 결혼·출산 지원으로 2만여 명에게 78억 원을 지급하는 등 건설노동자의 생활안정과 복지 증진에 힘썼다.
이외에, 2024년도에 전면 확대된 전자카드제의 안정적인 정착을 위해 다각적인 노력을 추진하여 퇴직공제금 누락을 방지하고 임금체불을 억제하는 등 건설노동자 권익향상에 기여하였다.
「2025년도 건설근로자공제회 사업연보」는 국민 모두가 자유롭게 이용할 수 있도록 공제회 홈페이지(cw.or.kr)와 홍보센터 자료실(cwma.bigzine.kr) 에서 다운로드 가능하다.
붙임. 2025년 건설근로자공제회 사업연보 요약
