고용노동부 2026년 수시 제5차 정책연구과제(부계(父系)의 업무상 유해 요인과 태아·자녀 건강 간 의·과학적 인과관계 및 산재보상 가능성에 대한 연구) 입찰 공고
고용노동부 2026년 수시 제5차 정책연구과제(부계(父系)의 업무상 유해 요인과 태아·자녀 건강 간 의·과학적 인과관계 및 산재보상 가능성에 대한 연구) 입찰 공고에 댓글 없음
고용노동부 공고 제 2026 – 492 호 「국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」 제7조, 제8조 및 같은 법 시행령 제10조, 제33조 등의 규정에 의거 고용노동부 2026년 제5차 수시 정책연구용역을 다음과 같이 입찰공고합니다. ㅇ 계약방법: 협상에 의한 계약 체결 ㅇ 제출마감일: 2026. 11. 19.(목) 17:00 ㅇ 자세한 사항은 붙임 공고문 참조 <과제에 대한 문의는 공고문 3.…