– 인공지능(AI) 기반 디지털 감사기법을 한국산업인력공단과 공동 개발 추진 –
– 내부통제 역량 및 감사인 전문성 강화를 위한 정보교류와 우수정책 공유 –
국민연금공단(상임감사 류지영)은 4일 국민연금공단 본부에서 한국산업인력공단(상임감사 권통일)과 ‘인공지능(AI) 기반 디지털 감사체계 구축 및 내부통제 역량 강화’를 위한 업무협약을 체결했다.
이번 협약은 감사에 인공지능과 디지털 기술을 활용해 기존의 사후 적발 중심 감사체계를 선제적 예방과 상시 모니터링 중심으로 전환하고, 내부통제 역량을 강화하기 위해 추진됐다.
주요 협약내용은 ▲인공지능(AI) 기반 디지털 감사기법 개발을 위한 상호 노력 ▲기관 내부통제 역량 강화를 위한 기법 및 정보 공유 ▲감사인 전문성 및 역량 강화를 위한 정보교류 ▲적극행정 및 사전컨설팅 감사 활성화를 위한 우수정책 공유 등이다.
국민연금공단은 지난해 한국공항보안(주) 및 한국지역난방공사와 업무협약을 체결하는 등 감사 분야에 인공지능 기술을 접목하고 전문성을 강화하기 위해 노력해왔다. 앞으로도 다양한 기관과 협력을 확대해 감사체계를 고도화할 계획이다.
류지영 국민연금공단 상임감사는 “이번 협약을 통해 두 기관의 전문성과 경험을 교류하고 인공지능(AI) 기반 감사기법을 발전시켜, 자체 감사기구의 감사 역량을 높이고 국민의 신뢰를 더욱 두텁게 하겠다”라고 말했다.
